АВТОРИЗОВАТЬСЯ НА ПРОЕКТЕ
ДОБАВИТЬ ОТЗЫВ ОБ ОТЕЛЕ
Регистрация: 11.05.13
Страны, города: 3 / 3
Отзывов: 2
Комментариев: 0
Читательский охват: 1614
Фото: 0
Отзыв об отеле София Пласт (отель был переименован 08.02.12)
Отдыхал C маленькими детьми в
июле 2011
01.07.11 - 15.07.11
- Воздержался

3.7

4 размещение

4 сервис

3 питание

 
Корректный отзыв - влияет на рейтинг

Отдыхали в отеле AquaLife * (теперь он так называется...

Отдыхали в отеле AquaLife * (теперь он так называется) 21 день в составе группы детей по синхронному плаванию. Территория отеля симпатичная, ухоженная. Бассейн очень хороший, но без подогрева, дети очень замерзали. Номера в старом корпусе с разваливающейся мебелью оставляют желать лучшего. Часть номеров - без кондиционеров, за день номера так прогреваются, что вечером невозможно уснуть. В новом корпусе номера намного приличнее.

После сооружения на территории отеля бассейна, отель стал более ориентирован на детские спортивные школы (плавание, синхр. плавание, водное поло). При этом питание совершенно не рассчитано на детский желудок, да и на взрослый тоже. Это в основном все копченое с приправами. В общем, через 2 недели от запаха пищи уже тошнило в прямом смысле.

Особенно хочется отметить хамское отношение сотрудников столовой (рестораном это назвать сложно). Со взрослыми они еще не всегда связывались, хотя приходилось слышать рявканье вслед, но т.к. основная масса отдыхающих - дети, то им конечно же пришлось натерпеться. Это и отказ в добавке понравившегося блюда (хотя в отеле - "шведский стол"), и вырывание из рук у детей фруктов, которые они не смогли съесть сразу. По поводу поведения старшей поварихи пришлось поговорить и со старшим менеджером, и с помощником управляющего, и с самим управляющим, но ситуация не изменилась.

Добавлено 15.08.11 17:44 (1 349 символов в тексте)
Комментировать
Пожаловаться

10:24 20.08.12

За год многое изменилось и продолжает меняться в лучшую сторону, в том числе и обслуживание. Бассейн теперь подогревается, а фрукты стоят в номере у детей.)))

Чтобы добавить комментарий, необходимо авторизоваться
Поле обязательно для заполнения
Поле обязательно для заполнения
Регистрация