за последние 30 дней
Самый худший отель за 15 лет путешествий по миру! Антисанитария на кухне, грязь, обман и русофобские настроения..
Это была моя 2ая поездка в Тунис. Выбрала другой отель, другой город, прочитала свежие отзывы об отеле #marhabaresort и полетела с сестрой и ребёнком в отпуск. По прилёту стало понятно, что негативные отзывы 2018 года о грязных номерах и плохом сервисе в ресторане ..оказались реальностью 2019 года в #marhabaresort. А хвалебные отзывы о том, что сменилось руководство и стало всё отлично, пишут специально обученные люди, коих там в Тунисе живёт и работает немало. Начну с кондиционера. 1) Теоретически кондиционер есть, но не работает в отеле на охлаждение..Здесь, можно закончить отзыв..Ведь отсутствие кондиционеров в жару - это огромное испытание для организма и нервов.. В жару, пришлось спать с открытыми окнами чтоб не задохнуться и слушать до 2х часов громкую музыку с дискотек до 12 00, а затем, из бара на 1 этаже отеля до 2х ночи. Комары, которых здесь много, бонус за "глоток воздуха”. Самые дешёвые синтетические подушки и такие же наматрасники не прибавляли удобства во время сна.
Ребёнок просыпался мокрым и искусанным, со взрослыми ещё хуже.. 2) номера удивили грязными входными дверями, дверью в туалете с коричневыми пятнами, грязной спинкой кровати с подтёками жёлтого цвета. К сожалению, не все фотографии сохранились. Часть, осталась у менеджера отеля. Вопрос с уборкой решился 1им-2мя евро в день, так как здоровье ребёнка дороже. Решила не рисковать, но..и даже такие большие по местным меркам, да и не только!, деньги перестали помогать уборщицам убираться чисто. Перестала оставлять деньги.
3) Антисанитария в ресторане, где вынужден питаться 3 раза в день: грязные столы, стулья заляпанные предыдущими гостями, грязные приборы, просьба убрать грязную посуда, посадить за чистый стол или просто убрать со стола, принести приборы или салфетки игнорировались пока не начала давать денег за каждое питание(завтра, обед и ужин) чтоб не сидеть в грязи. 5 первых дней пыталась решить вопрос без жалоб руководству отеля, но когда официант стряхнул на мою сестру и ребёнка грязную скатерть пытаясь усадить их за грязный стол, вместо рядом стоящего чистого, якобы забронированного, моё терпение закончилось. Официанта уволили по моей просьбе, но не после нашего отъезда как я просила в целях безопасности, а через несколько дней поле жалобы, чем подвергли опасности нападения со стороны озлобленного официанта имеющего свободный доступ в отель и знающего в лицо своих “обидчиков”. Ведь вход отель #marhabaresort через Marhaba club практически свободный несмотря на угрозу терроризма в этой стране. До увольнения, официант улыбаясь подкатил грязную тележку с грязной посудой с остатками еды прямо к нашему столу. На просьбу сестры убрать столик, сказал сори..и пошёл заниматься другими гостями. С другими официантам проблем было меньше чем с тем, что открыто и враждебно относился к русским и намекал на чаевые, но от этого пребывание в ресторане не стало более приятным. Менеджер ресторана услужливо подбегал к иностранцам, брал столовые-чаевые за убранный стол, прикрикивал на взмыленных официантов и только мешал им работать. Официант по имени Кайзер, один из лучших, несмотря на русофобство, на мой вопрос почему они не любят русских которые им приносят денег намного больше чем европейские гости ответил, что у него зарплата 250 USD США и у него очень тяжёлая работа, а мы тут все богатые отдыхаем…Стоит отметить, что в других отелях, шикарно относятся к русским без какого-либо негатива и неуважения.
4) Кухня..Нет детского меню! Ничего, что было бы полезно есть ребёнку: картошка фри, макароны не в счёт. Пришлось договариваться с поварами и составить простое меню исходя из имеющихся продуктов(отварная картошка, цв. капуста и курица).Вот и всё меню ребёнка на 15 дней. Благо, что привезли баночное питание и сухой паёк с собой, кукурузные хлопья и бананы докупали в Ашане.Завтраки: омлет или яичница на сгоревшем масле, булки, кислый йогурт, дешёвая колбасная нарезка, набор овощей тот же, что и на обед и ужин, иногда давали пожухлые яблоки и плохо промытые, но вкусные финики. Вечером, самые дешёвые апельсины и зелёные персики. Отсутствие салатов, плохо промытые нарезанные овощи и фрукты. Ребёнок подхватил какой-то вирус + заболел стоматитом, вызывали врача, покупали лекарства и лечили. Общий счёт за лечение и вызов врачей- более 250 USD. Обед и ужин не особо отличились друг от друга: овощи сгоревшие на гриле, пережаренное и пересоленное мясо или рыба, всё что можно было засунуть в кляр в целях экономии продуктов, было в кляре: капуста, сыр, картошка, рыба, аля кальмары со странным вкусом. За 15 дней 4 раза рыба, 3 раза ужасные кальмары, 2 раза мини креветки, которые сложно найти в Тунисе..в нормальных магазинах таких креветок и не увидели. Отдых в Тунисе славен большим количество морепродуктов..но это не про В любом случае еду можно было найти, а вот с чашками для чая и кофе, тарелками для супа и ложками, стаканами, креманками для мороженного, салфетками и др. нужно было “поохотиться” так как взять всё и сразу никогда не получилось. В итоге, уходило мин 15 чтоб всё собрать и просто поесть. Проблема обслуживания в ресторане не решится до тех пор, пока не сменят менеджера ресторана, не уволят шефа закрывающего глаза на грязную кухню, отсутствие чётко выстроенного меню и НЕсвежести продуктов,официантов выжидающих подачки и ненавидящих дающих эти подачки людей, и не возьмут профессионалов расширив штат!
5) Пляж. Зонтиков мало, лежаки “горкой” сложены у здания туалета, их приходится носить самим, персонал не помогает, как обычно бывает в 4х звездочных отелях. Лежаки достаточно тяжёлые и хрупкой женщине не поднять и не донести лежак самостоятельно. На пляже есть стекло и пластик на который легко наступить и пораниться. Бар у бассейна и на пляже - отдельная тема. Брезгливым не читать. Пластиковые многоразовые стаканы не моются, только ополаскиваются. В первый день взяли воду и сок..и.вылили увидев остатки помады и осадок на и в стаканах.Пришлось пойти в отель за бутылкой воды для ребёнка.
6) Отдельна тема – ночная музыка до 2х часов ночи. Нас поселили не “в шумный номер” далеко от бассейна с видом на море как сказала менеджер на рецепшен получив за “нешумную”комнату под номером 303 вознаграждение. На деле оказалось, что до 2х ночи спать было очень сложно и взрослым и ребёнку, а вместо вида на море, был вид на внутренний двор отеля и непрерывно работающую и активно шумящую 24 на 7 кухню. Люди, которые жили рядом с бассейном в номере, мне сказали, что могут не слышать друг друга из-за громкой музыки вечером.. А новый корпус Нептун, вообще для глухих..Он стоит напротив бассейна, где с 9 30 до 12 00 эпицентр активности: громкая музыка, викторины и концерты аниматоров, скопление людей из всех трёх отелей!
7) Руковосдтво отеля в#marhabaresort. После моих жалоб, менеджер по имени Муна, искренне желающая улучшить сложившуюся ситуацию и просмотрев сделанные мною видео и фото, попросила меня в очередной раз пообщаться с её руководством. На этот раз, с ген.директором, до ген.директора был менеджер по качеству. Директор отеля выслушал меня с каменным лицом, что-то сказал Муне на тунисском развернулся и ушёл не попрощавшись. С учётом того, что меня просили с ним встретиться, а не инициировал встречу.. поведение генерального менеджера выглядело неуважительно..и даже по хамски хоть и на тунисский манер. Через 30 мин. после “общения” с менеджером, Муна предложила моей семье переехать в номер люкс в качестве извинений и с просьбой не писать отзыв. Мой ответ Муне и её руководству был следующий: “Муна, я ценю ваши усилия, и сожалею, что у вас будут проблемы, но мне очень жаль людей, которые могут приехать в ваш отель и испортить себе не только впечатление о вашей стране, людях, но и свой отдых с потерей денег и здоровье. А предложенный люкс, отдайте обманутым людям”. Стоит сказать, что за день до этого щедрого предложения, мы с сестрой случайно видели,как одна семья, мама с дочкой отлично говорящая на английском, плакали и жаловались Муне как старшему менеджеру рецепшен на то, что руководство отеля обманным путём заселило их не #marhabaresort как было оплачено, а в не докрашенный и недостроенный корпус Нептун #marhabaresortsblocneptune, где шли строительные и покрасочные работы, и за 2ое суток проживания, не перевело их в #marhabaresort как было обещано, а заселило новых людей в освободившиеся номера. Как оказалось чуть позже, таких обманутых русских было достаточно много, но так ка большинство не говорило на английском и не привыкло ругаться…остались жить в недостроенном Нептуне. С прибавлением ещё одного отеля на территории 2х других с маленьким пляжем рассчитанным на 1 отель, а не на 3, и с доп. нагрузкой в ресторане..даже не хочется представить, как персонал отеля будет справляться с увеличившейся нагрузкой..
Так же, стоит помнить, что Алиса и ей подобные менеджеры работающие в #marhabaresort и понимающие все проблемы и специфику заведения, не на вашей стороне, а на стороне отеля.. Помогать туристам - её обязанность за которую платят деньги, но если у вас проблемы созданные самим отелем, то Алиса будет помогать отелю "сохранить лицо", а не ваш отдых.
Берегите себя и своих близких! Выбирайте отели не по липовым отзывам, как сделала я и очень пожалела, а основываясь на рекомендациях друзей и очень хороших знакомых которым можно доверять. Хорошего лета!
Плюсы отеля
Минусы отеля
автору
Спасибо !
{{? it.opinion.useful }} Ваша отметка успешно сохранена. {{?? true }} Ваша отметка успешно удалена. {{?}}
Спасибо !
{{? it.opinion.thanks }} Ваша отметка успешно сохранена. {{?? true }} Ваша отметка успешно удалена. {{?}}
Комментарии к отзыву (48)
Обратите внимание, что Ваш отзыв находится в графе "непроверенные" и не влияет на искусственно завышенный рейтинг отеля, в скором времени будет удален. Уделите немного времени и отправьте копию ваучера модератору. Может общими усилиями мы поможем людям не попасть в "просак". Я думаю, что не все туристы согласны терпеть такое за немалые (во всяком случае для меня) деньги и десять раз подумают прежде чем ехать в этот отель.
Прочитала негативные отзывы и старые и новые, кстати, там есть свежие совсем. Например Светлана, Минск, которая отдыхала в июне 2019 года!!!Так вот, проблемы этого отеля #marhabaresorts#Вилайет#Сус Тунис#отпуск№marhabaclub#heptun, каждый год одни и те же: грязь, хамство, наплевательское отноошения, те же юля-Алиса,местные дамы живущие на постоянной основе в тунисе, и весь набор проблем описанных мною выше. Туристы, которые ещё не собрались в эту клоаку...читайте удалённые отзывы через фильтр, а так же, реальные негативные отзывы на трипэдвазере, желательно на анг.
Ни о какой случайности в данном случае не может идти речи. К своему сожалению я все больше убеждаюсь в предубежденности "топхотелс". Ведь по странному стечению обстоятельств не удаляются откровенно необъективные крайне положительные отзывы об отеле без приведения конкретных фактов, где просто звучат общие фразы, например такие как "отель это территория доброты". Какой доброты, в чем эта доброта выразилась...???
Не принимайте близко к сердцу. И будьте готовы, что Ваш отзыв проигнорируют, а также удалят Ваши негативные комментарии к другим отзывам, что было в моем случае. Сообщите своему турагенту, чтобы он не предлагал этот отель клиентам. Если турагент порядочный, то он хотя бы предупредит будущего туриста "о подводных камнях" этого отеля.
На данном сайте размещаются отзывы туристов, индивидуальные.
Всё отзывы проходят проверку.
Если у вас имеются сомнения в подлинности отзывов, вы всегда можете написать в службу поддержки сайта.
С наилучшими пожеланиями,
Юлия.
По всем пунктам так оно и есть, особенно столовая и "официанты"
Проблема не в отеле! Просто ,это не Ваш отель!
Представитель туроператора, если бы Вы рассказали ему о своих мучениях, мог бы предложить Вам отель другой ценовой категории, который наверняка бы удовлетворил Вашим запросам. Со своей стороны хочу отметить,что цена, звёздность и сервис находятся в полном соответствии.
Со стороны администрации были предприняты все усилия, дабы сделать Ваш отдых максимально комфортным (персональное меню для Вашего ребёнка, замена 5 официантов, повышение категории номера).
Основная ошибка менеджмента отеля состоит в том, что вместо тщетных попыток угодить Вам, необходимо было настоять на замене отеля для Вас.
С уважением, Алиса.
Пробегусь по вашему ответу по пунктам .. Алиса - Проблема не в отеле! Просто ,это не Ваш отель!
Ответ. Верно, это не "мой отель"... Грязь в номере при заселении, плохая уборка номеров, отсутствие кондиционеров при жаре в 34 градуса, вымогательство официантов в ресторане отеля, без которого не приносится ни вода, ни приборы, не предоставляется чистый стол, бегающие тараканы в ресторане, хлорка ведрами в бассейне ….Спасибо, что хоть сына после операции пожалели и предупредили о состоянии бассейна и возможных проблемах со здоровьем, о чём ни раз вспоминала видя, как персонал вбрасывает хлорку перед утренним приходом гостей..
Алиса - Представитель туроператора, если бы Вы рассказали ему о своих мучениях, мог бы предложить Вам отель другой ценовой категории, который наверняка бы удовлетворил Вашим запросам.
Ответ: Вы реально считаете, что всё указанное мною в отзыве люди обычно получают за стоимость 1 300 USD за неделю на 2х взрослых и ребёнка 3лет??? Я была у Тунисе 4 года тому назад в 4ке в Хаммамете. Именно поэтому и выбрала 4ку имея опыт отличного проведённого отпуска в другом отеля Туниса: шикарные номера, сервис в ресторане и на пляже, а не носила сама лежаки, вкусная и разнообразная еда и приветливый персонал не вымогающий деньги..
Алиса - Со своей стороны хочу отметить,что цена, звёздность и сервис находятся в полном соответствии.
Ответ. Алиса, я вам сочувствую, если вы реально так считаете. Понимаю, что выбора у вас нет и вы должны так писать исходя из ваших должностных обязанностей и получаемой зарплаты..
Алиса. Со стороны администрации были предприняты все усилия, дабы сделать Ваш отдых максимально комфортным (персональное меню для Вашего ребёнка, замена 5 официантов, повышение категории номера).
Ответ. Благо, что я взяла питание для сына из Москвы, хотя и получила от вас ответ на мой вопрос в мае по поводу стандартного детского меню и корректировки меню в случае необходимости...Несколько дней по приеду, сын питался своей едой. На 4ий день и в последующие дни 1 раз в день, и то, не всегда,ему приносили отварную картошку, курицу и баклажан, которые в последствии заменяли на морковку и кабачок...Спасибо вам за помощь! Вы реально старались помочь. Стоит только отметить, что я дважды и по собственному желанию платила за доп. услуги су-шефу и шефу напрямую, видя, что вечером ребёнок остаётся на своё "московском"пайке.. По 50 динар = 18 USD каждому. Если учесть, что зарплата обычного человека в Тунисе, таксиста например, составляет в месяц 200 динар при загрузке 24 на 6.. Из-за огромной загрузки замечательного су-шефа ресторана, что и объяснимо при таком маленьком количестве поваров.., даже этот скудны паёк не всегда был готов к обеду или ужину.Не хотела и об этом писать, но справедливости ради пришлось..
Официант, который вытряхивал на сестру и ребёнка грязную скатерть, игнорировал любые просьбы без чаевых, привёз грязную тележку с грязной посудой и поставил нам к столу..был уволен. Это не замена, а решение вашего руководства. Официант по имени Кайзер, которого вы и руководство попросило нас обслуживать после происшествия с одним из официантов, открыто признался в русофобии и неуважении к русским, которые тут на отдыхе, а у него как сказал Кайзер нас с сестрой "зарплата USD200-250 и очень тяжёлая работа, которую он хоть и любит, но не любит русских по многим причинам".. При этой, Казер с удовольствием брал деньги и не убирал по 5-6 тарелок со стола, и не сажал нас, за забронированный для нас руководством столик при любой возможности..Даже на день рождения сестры, получив письмо от руководства отеля и показа свой ваучер дающий право сидеть за забронированным столом, нас посадили загрязняй стол и пытались вытереть его при нас...Конечно же, мы встали и ушли порекомендовав вам сесть супер тортик самим и не беспокоить нас больше со своим аля вип сервисом!
Алиса - Основная ошибка менеджмента отеля состоит в том, что вместо тщетных попыток угодить Вам, необходимо было настоять на замене отеля для Вас.
Ответ. Рыба гниёт с головы..Знаете такую пословицу. Вот так же, в вашем отеле #marhabaresort..
Ген менеджер который уходит не прощаясь с гостем, которого сам же персонал очень просил донести до главное проблемы, с которым сталкивались каждый день и.. с которыми они сами не справляются. Менеджер ресторана который вместо того чтобы работать,кричит на официантов сервирующий столы при гостях и берёт столовые-чаевые за то, что любезно усаживает отдельных "чаевых" гостей , и, тем самым, подающий пример подчинённым вести себя так же. Ограниченное количество официантов ненавидящих гостей заведения за которыми приходится убирать круглосуточно. У вас их всего 5 официантов ...на огромный зал!! Уборщица которая одна убирает 37 номеров за полдня судя по списку который уборщицы мне показывали.Как можно убирать 37 номеров хорошо одной?? Ответ - абы как,что мы и видим как следствие экономии на персонале. Руководство обманным путём заселяло людей в Нептун, а мне предложило крутой номер.No comments
Этот отель точно не Ваш, как написал его представитель, и слава богу не мой, так как я перестала бы себя уважать. Радует то, что нам с Вами повезло больше в этой жизни, поскольку мы до этого (замечу за те же деньги, что и здесь) отдыхали в комфортных условиях, питались не смесями из макарон и сосисок из грязной посуды, которую добывали как винтовку в бою, пили настоящий фреш, а не жижу с мякотью, спокойно отдыхали ночью в кондиционированном номере, а не в духоте под грохот арабской музыки из прибрежных кабаков для местных жителей .
ОТДЕЛЬНО ДЛЯ ПОКЛОННИКОВ ОТЕЛЯ И АДМИНИСТРАЦИИ ОТЕЛЯ. Проявите терпимость, не оскорбляйте оппонентов, дайте людям высказать свое мнение, даже если оно не совпадает с Вашим. Уважайте прежде всего себя и не переходите на обсуждение личности туриста, написавшего отзыв. У каждого человека должна быть разносторонняя информация о том месте, где он планирует отдыхать. Только присутствие на сайте не однотипно восторженных отзывов, а РАЗНЫХ может свидетельствовать о незаинтересованности модераторов сайта "топхотелс". Сколько людей столько мнений. Будьте взаимовежливы.
У Алисы же, нет выхода...Дама живёт в Тунисе на постоянной основе и на свою родину - в Дагестан, не планирует возвращаться. Платить за дом чем-то нужно, а знания английского нет, и французский плохой. При составлении спец меню для моего сыны:) как она выразилась состоящей из отварной картошки, морковки, куска отварной курицы и кабачка,Алиса умудрилась ошибиться в значении слова кабачок и баклажан и заказала баклажан, на который у моего сына аллергия :). Я пыталась при переводе спец. меня вмешаться в разговор с поваром и сказала Алисе, что она не верно переводит из 4х слов одно слово ..В итоге, сыну привезли кусок курицы, баклажан и картошку на обед. Ведь еда вся жаренная, в кляре или острая..Ребёнку нечего даже выбрать, если не кормить его макаронами и фри.. По поводу ответов.. Понимая глубину проблемы описанной мною ранее, представитель отеля использует манипулятивные ответы, которые для людей несведущих, могут показаться доброжелательными и искренними до момента, пока те, кто читает ответы, не посмотрят на реальные фотографии и поймут где правда. Самое главное, что я хотела сделать - сделано, я донесла не только в письменном виде, но и частично на фото, что ожидает гостей #marhabaresort по приезду..Возможно, если таких правдивых отзывов станет больше, отель хотя бы немного станет уважать своих гостей.
Так же, я отправила в Пегас Туристикс свой отзыв с фотографиями что поможет туроператору не рекомендовать этот отель туристам во избежание претензий по возвращению туристов из отпуска..Так же планирую разослать эту информацию в другие турагентства.
Всё отзывы на данном сайте проходят проверку.
Каждый турист имеет право выразить свою точку зрения.
Мы всегда учитываем конструктивную критику, предложения.
При этом запрещено размещать недостоверную информацию, спам.
Отсутствует необходимость в повторении умозаключений.
Кондиционеры в отеле есть, температура охлаждения которых, установлена в соответствии с имеющимися нормами.
О наличии насекомых и о многообразии животного мира страны, в которую вы едите, вы можете подчерпнуть из сети интернет.
Если вы перенесли заболевания, инфекции из-за проживания в нашем отеле, подтвердите, пожалуйста, это документально.
Питание в отеле разнообразное и отвечает всем установленным нормам.
Если вы оплачивали спецпитание, предоставьте, пожалуйста, подтверждающие документы.
Бронирование лежаков на пляже запрещено. Данные правила нарушаются туристами.
Все сотрудники отеля выполняют свои обязанности должным образом.
Вам была оказана максимальная помощь и поддержка всей командой отеля.
С наилучшими пожеланиями,
Юлия.
Татьяна
С уважением,
Юлия
Мойте руки перед едой!
С уважением, Юлия
Вся информация от вас прочитана, дублирование ни к чему не ведёт.
Татьяна......Ваучер - это что?Скрин моего отзыва или информация обо мне на сайте.....
Тут же Татьяна Пишет,,,...Я летаю по миру каждые 10 дней по работе , и раз в 2 месяца как турист, и поверьте, я точно знаю, что является нормой для нормальной 4к.
И этот человек не знает что такое ваучер????
Читать полностью на TopHotels
Для остальных гостей, читайте отзыв и смотрите фото. Выводы делать вам. Уверена, что многим отель понравится, если привыкли жить дома в худших условиях..
С уважением,
Татьяна
Так что вряд ли туристы смогут в дальнейшем получить реальную картину по этому отелю.
"Топхотелс" окончательно потерял доверие, во всяком случае у меня и моего окружения.
Все действия модераторов "Топхотелс" - это явный сговор с отелем. Очень сомневаюсь, что такой строгий отбор проходят восторженные почитатели отеля.
Бороться с "ветряными мельницами" я не буду. Для себя сделала окончательный вывод по поводу объективности этого сайта и эту информацию скрывать ни от кого не буду. При выборе отеля в следующий раз все отзывы на "Топхотелс" буду "делить на 48". Я думаю, этот сайт в скором времени потерпит крах.
Вам также необходимо соблюдать правила сайта.
С уважением, Юлия.
Вам не за это зарплату платят...Хамите, раздаёте советы..Вам есть к чему стремиться, как вы ранее уже написали в комментариях выше: " к новым высотам в сервисе.." Вот и займитесь "новыми высотами", а не старыми комментариями и отзывами, пожалуйста. Вы реально выглядите глупо с наглыми выпадами и агрессивной реакцией в сторону туристов, которые остались недовольным вашим "высоким сервисом" в #Hotel #Marhaba # Resorts #Sousse # Tunisie .Уверена, что вы ещё что-нибудь напишите, чтоб отработать свой заработок, но пожалуйста, прекратите ссылаться на правила..Ведь любые правила, работаю в 2 стороны, а не только в ту, что вы и представители #Hotel #Marhaba # Resorts #Sousse # Tunisie хотели бы!
Наступил на те же грабли